单项选择题
培训项目审定的根本作用在于发现问题，并提出纠正的办法，以提高培训项目开发方案的质量。其具体作用有把关作用、（）作用和促进作用。
A.沟通
B.协调
C.指导
D.咨询
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单项选择题
培训需求分析预测基本方法中的（），是依据岗位的工作描述、工作说明书，确定员工必须达到岗位要求的知识、技能和态度水准。
A.组织整体分析法
B.工作任务分析法
C.员工个体培训需求分析法
D.绩效分析法 -
单项选择题
班组织岗位培训是企业班组制度建设的（）内容。
A.基本
B.特定
C.一般
D.核心 -
单项选择题
企业班组建设，是指通过有效的（）和方法，在班组内部进行班组文化建设、学习制度及工作制度等建设。
A.途径
B.方式
C.手段
D.机制
