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判断题
经理人激励仅面向在位经理人，经理人一旦离任，则不再从公司获得激励。
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判断题
长期以来，我国并不重视经理人持股的激励作用，向经理人授予股票是西方国家公司治理的创举。
判断题
经理人从公司获得的限制性股票要受到锁定期的约束，锁定期内无法卖出；在过了锁定期后，则可以自由卖出。
判断题
向经理人授予股票期权后，经理人必然将因此而获得经济利益。
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