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问答题

简答题

简述确定人力资源需要程序。

    【参考答案】

    (1)根据职务分析的结果来确定职务编制和人员配置。
    (2)进行人力资源盘点,统计出人员的缺编、超编及是否符合职......

    (↓↓↓ 点击下方‘点击查看答案’看完整答案 ↓↓↓)

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