欢迎来到财会考试题库网
财会考试题库网官网
登录
注册
首页
经济师考试
会计职称考试
统计师考试
审计师考试
保险考试
全部科目
>
财经类
>
经济师考试
>
中级经济师
>
中级人力资源管理
>
人力资源规划
单项选择题
人力资源规划的起点是()。
A.人员供给预测
B.组织目标与战略分析
C.人员需要预测
D.供需匹配
点击查看答案&解析
上一题
目录
下一题
相关考题
单项选择题
人力资源规划的步骤有:①提供人力资源信息;②评估人力资源规划;③组织目标与战略分析;④供需匹配;⑤执行计划与实施监控;⑥人员预测。对其排列顺序正确的是()。
单项选择题
对中、长期内处于不同职务或工作类型的人员分布状况的规划,这属于人力资源规划中的()。
单项选择题
把人力资源规划划分为战略性人力资源规划和战术性人力资源规划的依据是()。
单项选择题
人力资源规划的主要目标是()。
关注
顶部