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单项选择题
人员素质测评是指测评主体采用科学的方法，收集被测评者在主要活动领域中的表征信息，针对某一素质测评目标系作出量值或价值的判断的过程。根据目的的不同，可以将人员测评分为：（）
A、能力因素测评、动力因素测评、个人风格因素测评
B、选拔性测评、开发性测评、考核性测评、诊断性测评
C、一般能力测评、特殊能力测评、人格测评、行政职业能力测评
D、能力测评、创造力测评、人格测评、兴趣测评 -
单项选择题
气质是指表现在人的心理活动和行为动力方面的、稳定的个性特征。心理学上将气质划分为以下四种基本类型：（）
A、多血质、胆汁质、粘液质、抑郁质
B、胆汁质、敏感质、抑郁质、多血质
C、多血质、粘液质、敏感质、抑郁质
D、多血质、胆汁质、活性质、抑郁质 -
单项选择题
区分度指数，试题的区分能力就越强，一般认为，区分度指数高于（），试题便可以被接受。
A.0.5
B.0.3
C.0.2
D.0.65
