多项选择题
哪些方法可以激励你的团队（）
A.以高额奖金作为回报
B.让团队成员们先失败几次，锻炼他们的受挫能力
C.制定指标时，让团队成员参与
D.老板为员工制定公平的目标
E.及时和团队成员沟通
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多项选择题
哪些有关管理的理解是错误的（）
A.有良好运行的机制就能实现无为而治
B.领导是管理别人的行为，管理是管理自己的行为
C.要给年轻的下属自由发挥的空间，不要管他们
D.公平起见，对于所有下属都用同样的管理方法 -
多项选择题
为了更好地管理员工，哪些做法需要职业经理人尽量去尝试（）
A.因人而施
B.用鼓励机制让员工投入
C.帮助你的下属成功
D.担任下属的教练 -
多项选择题
企业运营框架可以（）
A.将企业的沟通从无序带入有序
B.建立企业每个部门之间的系统协作
C.让企业更加高效的运营
D.让企业有更完善的管理流程
