单项选择题
策略分析法采用的是（）的思想，通过建立包括财务指标与非财务指标的综合指标系统对企业的绩效水平进行监控。
A.关键事件法
B.平衡计分卡
C.行为观察法
D.KPI
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单项选择题
确定关键绩效指标的方法有（）
A.排序法
B.行为观察考评法
C.混合标准量表法
D.标杆基准法 -
单项选择题
基于“80/20”原则的绩效考评方法是（）
A.排序法
B.行为观察考评法
C.混合标准量表法
D.关键指标法 -
单项选择题
可以是员工了解自己的优点和缺点，从而使考核成绩好的继续努力，对于不好的员工进行改进，有助于防止考核中可能出现的偏见以及种种误差，可以体现绩效考核的（）
A.结果公开原则
B.可行性原则
C.实用性原则
D.严格原则
