地市供电公司人力资源部是本*单位变电运维人力资源归口管理部门，履行以下职责：（）

A.贯彻落实国家电网公司及省公司变电运维人力资源相关管理制度
B.负责组织本*单位变电运维人员参加技能培训和能级评定
C.负责编制本*单位变电运维一体化人员及岗位调整方案，建立健全相应的激励保障机制。
D.负责组织修编本*单位所辖变电站巡视，维护标准化作业卡范本。