单项选择题
（）是学校招聘教师、提拔教师、培训教师的基础和前提。
A.教师人力资源数量规划
B.教师人力资源质量规划
C.教师人力资源结构规划
D.教师人力资源个体规划
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相关考题
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单项选择题
（）是学校人力资源管理的先导。
A.学校人力资源规划
B.教师招聘计划
C.学校人力资源战略
D.学校人力资源规划的实施 -
多项选择题
现代人力资源管理有以下特征（）*
A.以“事”为中心
B.以“人”为核心
C.管理的形式和目的是“管理教师”
D.强调对教师和学校管理者进行动态的、心理与意识的调节和开发
E.其根本是“着眼于人” -
多项选择题
学校的师资队伍建设主要由学校内部管理中的以下几方面加以实施（）*
A.人事管理
B.教学管理
C.教务管理
D.教师培训管理
E.教学制度管理
