张先生，32岁，大学自动化专业毕业，其在某美资中国产品开发中心，任项目经理两年，负责硬件设计和视频电子产品整体开发测试工作，四年民营视频监控行业工作经验……目前他碰到的职业发展问题是产品开发中心因总部业务方向调整，顾主动辞职，所以要重新找工作。但投递相关简历到目标岗位，结果发现面试机会很少。

导致他面试很少的，主要原因是什么？其在职业生涯管理上存在哪些问题？