多项选择题
职业生涯规划是员工对自己一生职业发展的总体计划和总轮廓的勾画，以下属于个人职业生涯规划基本步骤的是（）。
A.职业生涯机会评估
B.职业生涯策略制定
C.个人自我评价
D.职业生涯目标与路线设定
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单项选择题
培训成果中的（）是指培训的货币收益与培训成本的比较，它可以用来评价组织培训的效益。
A.投资回报率
B.认知成果
C.技能成果
D.感情成果 -
单项选择题
苏联的生理学家巴甫洛夫的分类，具有缄默而安静的心理特征是（）
A.胆汁质
B.粘液质
C.抑郁质
D.多血质 -
单项选择题
（）即个人发展、组织发展和社会发展相结合的原则。寻找员工个人发展与组织发展的结合点，并在发展策略中起着杠杆作用。
A.利益结合原则
B.时间性原则
C.公平性原则
D.共同性原则
