单项选择题
环境从整体上对企业经营管理产生影响，并在更加专业化的层面上与公司个性化的小环境相关联。如人力资源的形成与教育，即（）
A、社会生活层面
B、技术上的变革
C、经济结构上的变革
D、政治法律层面
点击查看答案
相关考题
-
单项选择题
人力资源的影响因素中不正确的是（）
A、企业内部调整
B、全球日趋激烈的的白热化以及技术进步
C、人口结构的老龄化发展状况
D、管理变革 -
单项选择题
战略地图是企业的绩效驱动因素和绩效之间的关联图。典型的战略地图的主要内容包括（）
A、战略-运营-客户-财务
B、战略-设计-运营-财务
C、战略-调研-客户-财务
D、调研-规划-运营-客户 -
单项选择题
将人力资源管理整合到经营绩效评估体系过程中，找到人力资源管理与公司战略实施规划之间的结合点，它是服务于公司战略实施的人力资源的结果。是指（）
A、战略人力资源体系
B、战略人力资源传导机制
C、战略指标
D、领先性指标
