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单项选择题
有效领导的基础是（）
A.领导的权威
B.领导的风格
C.领导的过程
D.领导的方式 -
单项选择题
关于冲突观念的现代观点认为（）
A.冲突有害无益
B.应当避免冲突
C.冲突有利无害
D.保持适度水平的冲突是有益的 -
单项选择题
心理学家舒兹将人际关系需求分为包容需求、控制需求与（）
A.尊重需求
B.感情需求
C.成就需求
D.利益需求
