相关考题
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单项选择题
（）是企业培养合规管理人才的第一步。
A.加强专业学习
B.了解企业、融入企业
C.开展基层锻炼
D.掌握企业管理层偏好 -
单项选择题
合规管理团队的形成与合规管理人才的培养是一个（）的过程。
A.循序渐进
B.一步到位
C.周而复始
D.迅速完成 -
单项选择题
企业在处理法律纠纷时，一般聘请外部律师，处理合规风险事件时，更多依赖合规管理人才，核心原因在于（）。
A.合规管理人员能力更强
B.防止信息泄露
C.对企业的理解不同
D.节省企业成本
