相关考题
-
单项选择题
将人力资源规划划分为整体的和部门的两类，是按照规划的（）标准进行划分。
A.独立性
B.相关性
C.时间长短
D.范围大小 -
单项选择题
短期人力资源规划是指（）的规划。
A.三个月
B.一年及一年以内
C.三年
D.五年或五年以上 -
单项选择题
下列专门针对管理性工作设计的定量分析方法是（）
A.职位分析问卷法（PAQ）
B.管理职位描述问卷（MPDQ）
C.通用标准问卷（CMQ）
D.职能职位分析法（FJA）
