单项选择题
关于人力资源管理环境的辨识，变化小且数量大的是（）
A、低度不确定性的环境
B、中低不确定性的环境
C、中高不确定性的环境
D、高度不确定性的环境
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相关考题
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单项选择题
中国规定的最低就业年龄是（）
A、16岁
B、18岁
C、15岁
D、14岁 -
单项选择题
下面的（）选项对“人力资源总量”的表述是正确的。
A、即人力资源的数量
B、即人力资源数量×质量
C、即总人口－非就业人口
D、即国内人力资源＋驻外人员＋海外留学生 -
多项选择题
下列属于人力资源报酬学说中的有关理论的是（）。
A.公平理论
B.激励理论
C.市场理论
D.代理理论
E.绩效理论
