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单项选择题
“运用书面测试等方法来测定受训前后员工知识，技能与态度改变情况”，这一描述是培训效果评价的哪一层次评价：（）
A.反应层次
B.学习层次
C.行为层次
D.结果层次 -
单项选择题
企业绩效评估活动中员工所要达到的工作标准，应该：（）
A.由负责人力资源管理活动的经理说了算
B.由企业一把手说了算
C.由员工自己说了算
D.根据工作本身的内容和性质并结合企业情况来确定 -
单项选择题
A公司2009年计划招聘工程师20名，通过发布报纸招聘广告，有80人前来应聘，最终企业录用了15人。那么A公司这次招聘活动的录用比为：（）
A.0.75
B.0.25
C.4
D.0.1875
