相关考题
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多项选择题
执行力不强的原因主要有()
A、任务不清晰
B、制度不完善
C、机械、照本宣科
D、人员不到位 -
多项选择题
执行力在组织中的作用主要表现在()
A、是践行组织价值观的基石
B、实行组织规制的保障
C、是凝聚组织力量的源泉
D、是挖掘潜能的利器 -
单项选择题
从组织自身的角度讲,有三类影响因素对于激发组织创新起着重要的作用,即组织结构与资源、组织文化和()
A.人才资源
B.能力
C.服务市场
D.社会文化
