单项选择题
劳动力市场上的某些雇佣关系不正确的是（）。
A.企业对继续雇受过专门训练的工人更有兴趣
B.在经济衰退时期，企业一般不愿解雇受过特殊训练的工人
C.企业中资格越老的工人失业的可能性越大
D.企业通常都是先解雇进入企业年间短的人员
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单项选择题
在劳动力的现实的跨地区流动中，（）。
A.距离越远，迁移成本越大，就越不利于流动
B.距离翅近，迁移成本越大，就越不利于流动
C.距离越远，迁移成本越小，就越利于劳动力流动
D.迁移的距离过长，迁移成本过高；如果迁移的距离太近，迁移成本低，但迁移的效率也低；因此，应该选择适中的距离进行迁移 -
单项选择题
允许劳动力充分流动等于（）。
A.全部劳动力都会处于不停的流动中
B.每个劳动者一生都要不断地改变职位或职业
C.流动是一种有代价的机制，它的作用过程会自然而然地形成一种动态的稳定性
D.劳动力市场中的终身雇佣制 -
单项选择题
相当部分的劳动力职业具有相对稳定性，这不是因为（）。
A.雇主反对劳动者自动离职，以使劳动力成本最小化
B.雇主害怕劳动力流动增加雇佣成本，坚持解雇的权利
C.劳动者认为相对稳定的职业比不确定的高收益好
D.劳动者的安全偏好和雇主的理性动机共同作用
