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全部科目 > 人力资源管理考试 > 高级人力资源管理师(一级) > 一级人力资源(专业技能与理论知识) > 培训与开发 > 职业生涯管理

多项选择题

员工提拔晋升的主要途径有()。

    A.职务的提拔晋升
    B.员工绩效晋升
    C.转变职业
    D.跳槽选择新职业
    E.承担重要的技术项目或任务,督促员工提高技术,成为技能专才

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