单项选择题
属于诱导留人战略的特点是（）
A.组织给予员工高水平的薪酬福利待遇
B.员工薪酬由市场水平确定
C.组织高度重视员工的培训开发
D.招聘过程中注重员工潜能而不只是知识技能
点击查看答案
相关考题
-
单项选择题
（）认为战略是基于对未来的洞察，管理者为实现高组织绩效而制定的详尽的决策和行动模型。
A.希尔和琼斯
B.明茨伯格
C.安可托夫
D.舒勒和沃克 -
单项选择题
发明了标准化生产流水线的是（）
A.泰勒
B.福特
C.闵斯特伯格
D.库克 -
单项选择题
组织人力资源规划的（）阶段包括总量调整目标、结构优化目标和素质提升目标三个方面。
A.信息的收集与处理
B.总体规划与分析
C.业务计划制订与实施
D.总体反馈
