相关考题
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多项选择题
用于测定人力资源需求的技术很多，有（）。
A.零基预测
B.自上而下预测法
C.德尓菲法
D.驱动因素预测法 -
多项选择题
人力资源规划的企业外部环境因素主要有（）个部分。
A.劳动力市场因素对人力资源规划的影响
B.地域因素对人力资源规划的影响
C.国际化因素对人力资源规划的影响
D.组织结构因素对人力资源规划的影响 -
多项选择题
人力资源规划的过程是（）。
A.调查分析准备阶段
B.进行供给和需求的预测阶段
C.规划的制定和实施阶段
D.规划的评估和反馈阶段
