相关考题
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单项选择题
在培训需求分析的方法中,被称为“头脑风暴”的是()
A.访谈法
B.观察法
C.座谈法
D.管理素质测评法 -
单项选择题
企业员工培训需求分析的六要素不包括()
A.谁需要参与
B.谁有不同的观点
C.谁了解情况最多
D.谁能提供培训经费 -
多项选择题
关于培训师行为改变的四个阶段,说法正确的包括()
A.常态随意(有习惯)
B.常态刻意(不自然)
C.职态刻意(不自觉)
D.职态随意(真自然)
