单项选择题
在防范企业员工损失风险方面，企业可选择的保障措施和手段包括（）。
①养老保险、医疗保险、工伤保险等社会保险
②企业年金及补充医疗保险
③第三者责任险和再保险
④商业性的健康保险、人身意外伤害保险、人寿保险等
A.②④
B.①②③
C.①②④
D.①②③④
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单项选择题
员工福利主要是对于企业所面临的人员损失风险进行管理，企业人员损失主要包括（）。 ①因公死亡和非因公死亡的风险 ②因工丧失劳动能力和非因工丧失劳动能力的风险 ③企业员工退休、养老而产生的养老风险 ④员工辞职的风险 ⑤企业经营不善或因其他原因需要解雇员工的风险
A.①②③
B.①②④
C.③④⑤
D.①②③④⑤ -
单项选择题
下列关于风险分类的说法中，错误的是（）。
A.按是否可被保险公司承保，风险可分为不可保风险和可保风险
B.按所导致的后果，风险可分为损失风险、无损失风险、投机风险
C.按损害对象，风险可分为人身风险、财产风险、责任风险
D.按所发生的原因，风险可分为自然风险、社会风险、经济风险、政治风险、技术风险 -
单项选择题
关于风险管理的过程与要素之间的关系，以下陈述正确的有（）：①企业风险管理的第一个环节就是要开展风险评价；②风险衡量与风险识别没有明确的划分界限，但风险衡量侧重于风险损失或收入波动性、程度的评价和估算；③风险融资关注的是一旦风险损失发生了，由谁来承担经济损失的后果更有效；④风险融资方式的选择和风险控制措施的确定通常是管理决策层的工作和职责，这一环节称为风险管理决策；⑤科学的风险管理过程不是一成不变的，而是一个动态的过程。
A.①②③④
B.①②④⑤
C.②③④⑤
D.①②③④⑤
