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判断题
随着国家“转方式、调结构、促改革”力度不断加大,经济增速放缓在所难免。
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判断题
《淮北矿业2015年年薪管理办法》中,首次增加了公司机关部室考核内容,实现了降本增效措施的全部落地,体现了集团公司实现年度生产经营目标的决心。
判断题
《淮北矿业2015年在册员工减员分流及清退外委劳务人员计划的通知》明确强调,2015年集团公司在册员工减员4500人;清退外委劳务人员2500人;在册在岗转岗分流3400人。在册在岗员工每净减员1人,一次性奖励3万元,次月在审批工资总额中兑现。
判断题
为精简和分流在岗职工,井下和地面一样内退年龄距法定退休年龄5年,可以办理内退。
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