相关考题
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单项选择题
对某讲师授课的结果，用“优秀、中等、差”等表示的绩效评估方法是（）
A.强迫选择量表法
B.行为尺度评定量表法
C.行为观察量表法
D.混合标准量表法 -
单项选择题
计划、组织、独立判断等决策能力，针对的评估对象是（）
A.管理人员
B.研发人员
C.销售人员
D.一般员工 -
单项选择题
经济景气时，把汽车销售人员每个月的销售量评估底线定为5台，经济滑坡时调为3台，这体现了绩效评估的（）
A.制度化原则
B.公开、透明原则
C.公平、公正原则
D.弹性原则
