单项选择题
组织完全通过外部人力资源市场获取组织的人力资源需求的人力资源战略是（）
A.外部获取战略B.内部获取战略C.混合获取战略D.低成本战略
单项选择题 19世纪末期之前，美国大部分劳动力从事的是（）
单项选择题 在将人力资源规划与人力资源战略联系起来以后，企业能够根据企业的经营环境制定人力资源战略，从而在统一的人力资源战略下制定一致的人力资源管理职能。这是指人力资源战略与规划的（）
单项选择题 评估要做到不带感情色彩、有根有据和非主观性，是人力资源战略与规划评估的（）
