判断题
面试应当按照半结构化面试方式进入,由浅入深,通过深入交流,获得应聘者的真实信息
错误(↓↓↓ 点击‘点击查看答案’看答案解析 ↓↓↓)
判断题 支付给员工的离职费用属于离职成本中的间接成本。
判断题 招聘工作的总成本包括招募成本、选拔、录用、安置、新员工培训、离职和重置成本等。
判断题 滞后战略和领先战略是人力资源战略类型。