问答题
简述企业人员供给预测的步骤和内部供给预测的方法。
(1)企业人员供给预测的步骤如下:①对企业现有的人力资源进行盘点,了解企业员工队伍的现状。②分析......
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问答题 留住人才措施策略有哪些?
问答题 为保证变革顺利进行,应该采取哪些相应措施?
问答题 简述人力资源管理美国、日本的模式。