单项选择题
工作阶梯设计是由三方面内容构成的，分别是职位等级体系、工作技能水平和（）
A.员工考核办法B.员工晋升办法C.员工晋升标准D.员工考核标准
单项选择题 没有经济报酬的活动不能称为职业活动，这体现职业具有（）
判断题 人力资源管理的有效实施有助于组织绩效的提升和组织战略的实现。
多项选择题 跨国阶段人力资源管理的主要特点有（）。
