案例分析题某集团公司2014年发生如下业务： （1）公司为获得一项工程合同，拟向工程发包方有关人员支付好处费10万元。财会部经理卞某认为，该项支出不符合有关规定，但考虑到公司主要领导已作了批示，即同意拨付该笔款项。 （2）出纳人员顾某热爱自己的工作岗位，对前来报销差旅费的人员笑脸相迎，并耐心解释凭证粘贴要求。（3）会计机构负责人认真组织财务分析和财务控制，提出推行全面预算管理、促进增收节约、提高经济效益的建议。 根据上述情况，回答下列问题：

关于参与管理与强化服务的关系，正确的有（）

A.不强化服务，难以保持参与管理的热情
B.参与管理是强化服务的一种表现形式
C.强化服务有利于参与管理
D.不参与管理，也完全可以提高服务水平和质量。