单项选择题
培训教材的架构设计方法是首先分析培训课程、培训对象及目标要求，其次确立教材的层次和结构，然后（），最后形成编写方案。
A.分列编目提纲，确定编目中的内容重点
B.列出教材大纲
C.选择教材开发方法
D.编写具体内容
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单项选择题
远程培训的一个基本特征是（）通信机制。
A.单向
B.双工
C.双向
D.单工 -
单项选择题
培训课程体系中设置的培训课程具有合理的结构和（）。
A.统一的模式
B.内在的逻辑性
C.方式的系统性
D.统一的格式 -
单项选择题
人力资源开发的基本内容不包含（）。
A.开发职业技能
B.开发职业品质
C.开发职业技术
D.开发职业潜能
