多项选择题
部门划分工作必须有利于形成一个有效率和有效益的组织结构，从而保证组织目标的实现，因此必须把握以下几方面的基本原则（）
A.综合设置
B.明确职责
C.分配合理、整体协调
D.精简高效
E.保持弹性
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多项选择题
人员需求预测主要包括的工作是（）
A.预测现有的人员需求
B.预测未来人力资源需求
C.预测未来的人员流失量
D.保持人员配备的动态平衡
E.人员的考评和培训 -
多项选择题
为了保证人员考评的科学性和准确性，考评工作必须遵循下列原则（）
A.客观性
B.可行性
C.适当性
D.反馈性
E.民主性 -
多项选择题
衡量集权和分权程度的标志主要有（）
A.决策的数量
B.决策的范围
C.决策的重要性
D.决策的审核
E.决策的质量
