相关考题
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单项选择题
()不属于企业内部常见突发事件。
A.重大劳动安全卫生事故
B.集体劳动争议
C.个体劳动争议
D.集体上访 -
单项选择题
对“正视劳资冲突”理解不正确的是()
A.劳资冲突是市场经济的客观存在
B.劳资冲突反映了企业发展中存在的问题
C.劳资冲突会对企业产生不利的影响
D.正确处理劳资冲突,能够完善企业管理制度 -
单项选择题
化解冲突最简单的策略是()
A.加强沟通
B.保持距离
C.官方命令
D.迁就策略
