相关考题
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多项选择题
人力资源开发与管理的特点主要表现在（）。
A.综合性与实践性
B.发展性与民族性
C.社会性
D.综合性与经济性
E.生物性与民族性 -
单项选择题
按照激励理论的相关知识，不公平感的起因包括过程的不公平、起点的不公平和（）。
A.报酬的不公平
B.结果的不公平
C.利益的不公平
D.职位的不公平 -
单项选择题
用来鉴定一个人在一般的或是某一特殊的方面，经过学习或培训后实际能力的高低，是（）。
A.成就测验
B.性向测验
C.能力测验
D.人格测验
