单项选择题
劳动者有下列哪种情况，用人单位不得解除劳动合同（）。
A．劳动者患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事用人单位工作的
B．客观情况使原合同无法履行，又不能达成变更合同协议的
C．患职业病丧失或部分丧失劳动能力
D．不能胜任工作
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单项选择题
劳动法规定，劳动者解除劳动合同应提前（）天以（）形式通知用人单位。
A．15/书面
B．15/口头
C．30/书面
D．30/口头 -
单项选择题
（）是航运企业人事制度改革的重要举措，其基本目的是增强企业活力，充分发挥劳动者的积极性和创造性，保障劳动者的合法权益。
A．船员劳动合同制
B．聘任制
C．雇用制
D．委任制 -
单项选择题
在下列哪种情况下，用人单位不可随时解除劳动合同（）。
A．劳动者不能胜任工作，经培训或调整岗位后仍不能胜任
B．在适用期内被证明不符合录用条件
C．严重违反劳动纪律或用人单位规章制度
D．严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的
