单项选择题
企业在招聘中，根据不同的招聘要求灵活选择适当的招聘形式，用尽可能低的招聘成本吸引高素质的员工，这遵循的原则是（）。
A.信息公开原则
B.公正平等原则
C.效率优先原则
D.双向选择原则
点击查看答案&解析
相关考题
-
单项选择题
按照员工流动的主动性与否，员工流动可以分为（）。
A.自愿性流动和非自愿性流动
B.地区流动、层级流动和专业流动
C.员工流入、员工内部流动和员工流出
D.人事不适流动、人际不适流动和生活不适流动 -
单项选择题
在员工招聘中，主要针对求职者明显的行为以及实际操作的测试方法是（）。
A.心理测验
B.知识考试
C.情景模拟考试
D.面试 -
单项选择题
企业的各级管理人员，根据自己工作中的经验和对企业未来业务量增减情况的直觉考虑，自下而上地确定未来所需人员的方法是（）。
A.管理人员判断法
B.德尔菲法
C.转换比率分析法
D.一元回归分析法
