多项选择题
企业采取成本领先战略时，人力资源规划关注点有哪些？（）
A.补充高生产率的员工
B.培训高生产率的员工
C.补充具有专业技术的员工
D.即时激励导向的薪酬计划
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单项选择题
要对战略人力资源规划进行改进，人力资源管理部门的定位是（）。
A.战略部门
B.行政部门
C.服务部门
D.考核部门 -
单项选择题
当采取增长战略时，人力资源规划不用关注（）。
A.销售员工的甄选
B.技术员工的培训
C.加快人员的流动
D.并购或接管企业的人力资源整合问题 -
单项选择题
人力资源战略与人力资源规划，下列描述错误的是（）。
A.人力资源战略和人力资源规划都需要高层管理者的关注
B.人力资源规划是人力资源战略中的一部分
C.人力资源规划的可操作性要高于人力资源战略
D.人力资源战略要比人力资源规划更重要
