考题列表
- 多项选择题 在明清时期，在衙门中草拟文书，掌管档案的人员，多是由官员自己...
- 单项选择题 明代皇帝的秘书处是（）。
- 多项选择题 在接待工作中，“××经理正在等您”这句话适用于（）。
- 多项选择题 会议的功能主要有（）。
- 单项选择题 经常性的例会或基层一般会议适于用（）。
- 单项选择题 特别重要的会议、高级领导人的重要发言要做（）。
- 判断题 为达到保密目的所采取的手段和措施称为“保密工作”。
- 多项选择题 一般说来，领导人批评秘书的情况大致有以下几种，它们是（）。
- 多项选择题 秘书工作中常用的劝谏程序有（）。
- 多项选择题 如果两位副职领导人对某一问题有分歧，秘书夹在中间无所适从时，...
- 多项选择题 “寒门掌机要”的好处是（）。
- 单项选择题 有的领导个性温和，平易近人，但却行动迟缓，思想也比较保守。为...
- 单项选择题 有的领导喜欢高高在上，凡事都要委托给下属，然后静等下属来汇报...
- 单项选择题 有的领导事必躬亲，什么事都自己办，什么人他都很难相信。这种领...
- 单项选择题 秘书与自己的服务对象以外的领导成员原则上只保持（）。
- 判断题 当领导人向秘书发无名火时，秘书没有必要充当“出气筒”。
- 判断题 只要方式正确，秘书就可以指挥领导、摆布领导、遥控领导。
- 判断题 给领导人提意见不能一味强调动机正确，要把动机与效果统一起来。
- 判断题 秘书与领导人的交往，要以工作需要为前提，以工作交往为主。
- 判断题 秘书在为领导人拾遗补阙时，在方式上要注意潜隐性、巧妙性。
- 多项选择题 秘书群体职业素养优化所包含的内容是（）。
- 多项选择题 对技术型秘书素质上的要求是（）。
- 多项选择题 对智囊型秘书素质上的要求是（）。
- 多项选择题 秘书人员知识调整的原则是（）。
- 多项选择题 以下属于秘书人员的知识素养要素的是（）。
- 单项选择题 一个经常谈论带有全局性、宏观性的问题的人，而且有自己独到的见...
- 单项选择题 一个人讲话时心里只有自己，从不考虑对方是否感兴趣，且话题变换...
- 单项选择题 用一个或多个问句诱导对方说出自己要他说的话，然后接过话头，表...
- 判断题 主要职责是从事后勤服务、对外交际、来客接待方面工作的秘书又叫...
- 判断题 秘书人员的知识素养不具有开放性。
- 判断题 秘书工作的一般规律决定了秘书人员的知识素养必须充分体现秘书工...
- 多项选择题 秘书人员消释怨气的方法（）。
- 单项选择题 （）——秘书的立身之本。
- 判断题 一个秘书工作干得很出色的人，一定不是一个正义感强的人！
- 判断题 秘书的知名度越高，对领导人心理压力就越大。
- 判断题 甘居幕后是秘书与领导处好关系的必要条件。
- 判断题 秘书必须服从领导的决定，对领导交办的事项要尽心尽力，不得违抗...
- 多项选择题 秘书职业资格的考核方式（）。
- 多项选择题 对秘书的概念，应从（）等方面把握。
- 多项选择题 秘书工作的特点包括（）。
