多项选择题
企业薪酬水平的控制关系到的两个基本目标为()。
A.企业薪酬战略的总任务和总目标的实现 B.企业劳动力成本的控制 C.选择并提出具有竞争力的薪酬策略 D.对中高级人力的吸纳和维系能力 E.各类专门人才和一般员工的吸纳和维系
多项选择题 满足比较高级层次需要的因素是激励因子，包括()。
多项选择题 薪酬战略的基本内容包括()。
多项选择题 从劳动者的角度看，薪酬制度应当达到以下要求()。
