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薪酬的3P1M中的3P是指：（）
A.人员
B.重点
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人力资源管理的关键包括：（）
A.人才规划
B.人才招聘
C.人才培训
D.人才生涯规划 -
多项选择题
人力资源战略的主要类型有（）。
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D.差异化战略
