多项选择题
用人单位违反劳动法律法规，造成严后果的，应当承担刑事责任，主要包括包括以下（）
A.重大安全事故罪
B.违章冒险作业罪
C.妨碍执行公务罪
D.强迫劳动罪
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多项选择题
劳动合同区别于民事合同，下列各项属于劳动合同特征的是（）
A.劳动合同主体具有特定性
B.劳动合同的标的是劳动行为
C.劳动合同是有偿合同
D.劳动合同的内容是劳动法上的权利和义务 -
多项选择题
高某在调离单位时因培训费用的赔偿问题与单位发生了争议，对于这种争议高某可采取下列哪些途径解决（）
A.向单位的劳动争议调解委员会申请调解
B.与单位协商解决
C.向劳动争议仲裁委员会申请仲裁
D.直接向法院提起诉讼 -
多项选择题
劳动合同内容有法定必备条款和当事人任意约定条款之分，下列属于劳动合同法定条款的是（）
A.劳动合同期限
B.培训
C.社会保险
D.福利待遇
