多项选择题
大学毕业生的终生收入曲线的上升速度比高中毕业生快的原因有（）。
A.大学毕业生的职业能力更强
B.大学毕业生的收入曲线起点高
C.大学毕业生更易于被选中接受在职培训
D.雇主对大学生有偏好
E.大学生的人力资本投资更多
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多项选择题
保证经济效率的流动的条件是（）。
A.使劳动力从衰落的职业向发展迅速的职业流动
B.使劳动力从衰落的行业向发展迅速的行业流动
C.使劳动者从发展缓慢的地区向发展迅速的地区流动
D.劳动力市场上为人们提供选择的自由
E.劳动力要有序、适度流动 -
多项选择题
在职训练对雇佣关系的影响表现在（）。
A.雇主一般尽可能保留受过企业特殊训练的雇员
B.雇主一般尽可能保留受过企业一般训练的雇员
C.雇主从经过特殊训练的雇员那里得到的好处取决于工人在受训后继续为企业工作的年限
D.只有在受过专门训练的工人仍继续被企业雇佣的条件下，雇主才能收回人力资本投资的收益
E.雇主一般向受过特殊训练的雇员支付比未受过训练的雇员稍高一点儿的工资率 -
多项选择题
区分一般培训和在职培训的意义在于（）。
A.有助于解释雇员是不是愿意为在职培训付费
B.有助于解释雇主是不是愿意为在职培训付费
C.理解为什么有些雇主特别热衷于留住他们所训练过的人
D.理解在职培训的内容
E.理解在职培训的形式
