单项选择题
罗伯特·豪斯提出的路径一目标理论认为领导者的主要任务是（）。
A.帮助下属达到他们的目标，并提供必要的指导和支持以确保下属的目标与群体或组织的目标相互配合
B.为团队绩效取决于领导者与情景因素间是否搭配
C.领导者具有某些固有的特质，这些特质是与生俱来的
D.领导者们为了达成绩效目标和持久变化，应该着手改变下属的自我概念
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单项选择题
改变型领导是通过（）来激励追随者的。
A.更好的物质奖励
B.更多的提升机会
C.更有助于职业发展的培训
D.更高的理想和组织价值观 -
单项选择题
按照罗伯特·豪斯所确定的领导行为类型，如果一个领导主动征求并采纳下属的意见，则这个领导属于（）领导。
A.指导式
B.支持型
C.参与式
D.成就取向式 -
单项选择题
伯恩斯认为领导关注任务的完成和员工的顺从，更多依靠组织的奖励和惩罚来影响员工的绩效，是他的（）理论。
A.交易型领导理论
B.改变型领导理论
C.魅力型领导理论
D.权变理论
