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单项选择题
（）中员工与管理方之间相互作用的行为，包括了双方间因为签订雇佣契约而产生的法律上的权利义务关系，也包括了社会层面双方彼此间的人际、情感甚至道义等关系，亦即双方权利不成文的传统、习惯及默契等伦理关系。
A.伦理关系
B.劳动关系
C.员工关系
D.人际关系 -
单项选择题
既不会出现过度焦虑和紊乱也不会感觉到缺乏自我实观的理想压力状态类型是（）
A.过度压力
B.适度压力
C.匮乏压力
D.潜在压力 -
单项选择题
在个人产生工作压力的情境中，指欲望得到额外满足的情境可称之为（）
A.满足
B.机会
C.约束
D.要求
