多项选择题
（）不是自动化生产企业的员工构成的正确表述。
A.员工参与管理往往出现两种极端的形态B.管理技术人员往往由于工作幅度大且可替代性低，因此具有较高的参与管理权C.管理技术人员工作幅度小和可替代性低，因此具有较低的参与管理权D.纯粹体力劳动者工作幅度小和替代性高，参与管理的愿望不强烈E.纯粹体力劳动者工作幅度大和替代性低，参与管理的愿望非常强烈
多项选择题 使用最后期限策略的意义在于（）
多项选择题 对沟通管理权责做出规定，明确沟通角色和职责，包括（）
多项选择题 员工申诉的过程是给管理者带来问题和压力的过程，管理者在处理申诉的过程中，应思考（）
