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全部科目 > 人力资源管理考试 > 高级人力资源管理师(一级) > 一级人力资源(专业技能与理论知识) > 薪酬管理 > 企业薪酬的战略性管理

多项选择题

利润分享的具体形式包括()。

    A.无保障工资的纯利润分享
    B.有保障工资的部分利润分享
    C.按利润的一定比重分享
    D.年终或年中一次性分红
    E.从利润中提取一定比例进行分红

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